직원들이 애플을 감시하고 직원들을 침묵시키는 것으로 비난합니다
애플의 한 직원이 회사를 상대로 스파이 활동, 직원 모니터링, 그리고 근무 조건 공유 금지를 이유로 일요일에 소송을 제기했다는 비난을 했습니다.
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- 애플의 직원이 캘리포니아에서 회사를 상대로 고소를 제기했는데, 이는 회사가 스파이 활동을 하고 직원들이 근무 환경에 대한 정보를 공유하는 것을 금지했다는 이유에서입니다.
- 회사는 자신을 방어하며 이러한 주장에 동의하지 않았습니다.
- 올해 초에는 두 명의 여성 직원이 이 기술 거물을 상대로 여성들의 임금을 적게 준다는 이유로 고소를 제기했습니다.
로이터에 따르면, 2020년부터 애플에서 디지털 광고 분야에서 일해온 아마르 바크타(Amar Bhakta)는 캘리포니아에서 이 회사가 어떻게 직원들을 감시하는지에 대한 더 많은 세부 사항을 제공하며 민원을 제기했습니다.
해당 소송은 근로자들이 소프트웨어를 다운로드 받아야 하며, 이는 업무용 장치 뿐만 아니라 개인 장치에도 해당된다고 주장합니다. 그리고 회사는 모든 애플리케이션과 개인 정보를 모니터링하고 접근할 수 있으며, 이에는 사진 라이브러리, 건강 앱, 이메일, 스마트 홈 데이터 등이 포함됩니다.
Bhakta는 또한 이 기술 거물이 근무 조건에 대한 정보를 공유하는 것을 금지하고 있으며, 자신의 LinkedIn 계정에서 정보를 삭제하도록 강요당했으며, 팟캐스트에서 디지털 광고에 대해 언급하는 것을 금지당했다고 덧붙였습니다.
“애플의 감시 정책과 실제는 직원의 내부고발, 경쟁, 직장 시장에서의 직원 이동의 자유, 그리고 연설의 자유를 억누르며, 따라서 불법적으로 제한한다”라고 로이터통신이 보도한 소송에서 주장하고 있습니다.
애플은 성명에서 그들의 직원들이 매년 근무 조건에 대해 논의할 권리가 있다며, Bhakta의 경우에는 근거가 없다고 말했습니다.
Bhakta 씨의 사건을 이끄는 변호사들은 올해 초 Apple 직원 두 명과 함께 소송을 제기한 것으로 알려졌는데, 이들은 회사가 여성 직원들에게 부당하게 적은 급여를 지급하고 있다고 주장했습니다.
최근 몇 일 동안 여러 기술 거인들이 직원들의 불만과 행동에 대응하고 있습니다. ByteDance는 최근 AI 침해로 인한 손해를 주장하며 인턴에게 11억 달러의 소송을 제기하였고, 케냐의 노동자들은 AI 교육을 위해 미국 기술 회사들이 그들을 착취하고 있다고 주장하였습니다.
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